เพิ่มประสิทธิภาพองค์กรด้วยระบบ 5ส : พัฒนาคน-พัฒนางานอย่างยั่งยืน
ในฐานะผู้มีส่วนร่วมในการพัฒนาอุตสาหกรรมไทยผ่านระบบ 5ส นับว่าเป็นเรื่องที่น่าภูมิใจเป็นอย่างยิ่งเพราะแก่นแท้ที่จะผลักดันให้เกิดการพัฒนาอุตสาหกรรมได้ การพัฒนาคนถือเป็นเรื่องสำคัญมาก การพัฒนาคนนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย แต่หากเราพัฒนาคนผ่านเครื่องมือ จะทำให้ง่ายขึ้นและมีดัชนีชี้วัดได้ ขอแนะนำอย่างจริงใจและชัดเจนว่าควรนำ 5ส มาเป็นเครื่องมือในการพัฒนาตั้งแต่กระบวนการเริ่มต้นจนถึงขั้นสูง แต่หากจะนำ 5ส มาพัฒนาคน จะต้องนำระบบที่ดีมาขับเคลื่อน 5ส ด้วย หากพัฒนาคนได้ดี ก็จะเพิ่ม Productivity ได้ดีเช่นกัน ด้วยเหต... อ่านเนื้อหาเพิ่มประสิทธิภาพองค์กรด้วยระบบ 5ส : พัฒนาคน-พัฒนางานอย่างยั่งยืน
ในฐานะผู้มีส่วนร่วมในการพัฒนาอุตสาหกรรมไทยผ่านระบบ 5ส นับว่าเป็นเรื่องที่น่าภูมิใจเป็นอย่างยิ่งเพราะแก่นแท้ที่จะผลักดันให้เกิดการพัฒนาอุตสาหกรรมได้ การพัฒนาคนถือเป็นเรื่องสำคัญมาก การพัฒนาคนนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย แต่หากเราพัฒนาคนผ่านเครื่องมือ จะทำให้ง่ายขึ้นและมีดัชนีชี้วัดได้ ขอแนะนำอย่างจริงใจและชัดเจนว่าควรนำ 5ส มาเป็นเครื่องมือในการพัฒนาตั้งแต่กระบวนการเริ่มต้นจนถึงขั้นสูง แต่หากจะนำ 5ส มาพัฒนาคน จะต้องนำระบบที่ดีมาขับเคลื่อน 5ส ด้วย หากพัฒนาคนได้ดี ก็จะเพิ่ม Productivity ได้ดีเช่นกัน ด้วยเหต... Read moreเพิ่มประสิทธิภาพองค์กรด้วยระบบ 5ส : พัฒนาคน-พัฒนางานอย่างยั่งยืน
ในฐานะผู้มีส่วนร่วมในการพัฒนาอุตสาหกรรมไทยผ่านระบบ 5ส นับว่าเป็นเรื่องที่น่าภูมิใจเป็นอย่างยิ่งเพราะแก่นแท้ที่จะผลักดันให้เกิดการพัฒนาอุตสาหกรรมได้ การพัฒนาคนถือเป็นเรื่องสำคัญมาก การพัฒนาคนนั้นไม่ใช่เรื่องง่าย แต่หากเราพัฒนาคนผ่านเครื่องมือ จะทำให้ง่ายขึ้นและมีดัชนีชี้วัดได้ ขอแนะนำอย่างจริงใจและชัดเจนว่าควรนำ 5ส มาเป็นเครื่องมือในการพัฒนาตั้งแต่กระบวนการเริ่มต้นจนถึงขั้นสูง แต่หากจะนำ 5ส มาพัฒนาคน จะต้องนำระบบที่ดีมาขับเคลื่อน 5ส ด้วย หากพัฒนาคนได้ดี ก็จะเพิ่ม Productivity ได้ดีเช่นกัน ด้วยเหต... Read more